- Der neue Mitarbeiter hat den Vertrag unterzeichnet
- Plane zwei Wochen Puffer ein zwischen Eintritt Mitarbeiter und Bestellungen
- es folgen diese Schritte:
Vorbereitungsphase
| Was |
Dauer |
| PC bestellen |
4 Wochen |
| Schlüssel bestellen |
3 Wochen |
| Arbeitsplatz bereitstellen |
2 Wochen |
| Telefon bestellen |
2 Wochen |
| Softwarelizenzen |
1 Woche |
| Zugangsdaten |
1 Woche |
| Einarbeitungsplan erstellen |
1 Woche |
| Team über Neuzugang informieren |
|
| Formulare/Lohnsteuer/ Personaldaten vorbereiten |
1 Woche |
Willkommensmail an neuen Mitarbeiter schicken mit Info über
- Arbeitsbeginn
- Dresscode
- Parkplatzmöglichkeiten
- Verbindung Öffentliche Verkehrsmittel
Orientierungsphase
- Begrüßung und Vorstellung der Kollegen
- Neuen Kollegen durchs Unternehmen führen
- Einarbeitungsplan vorlegen
- Einweisung in die wichtigsten Systeme
- Übergabe Schlüssel
Integrationsphase
- Produktschulungen
- Feedback Gespräche
- Mitarbeiter über gemeinsame Freizeitaktivitäten informieren
- Zielvereinbarungsprozess besprechen
Die ersten drei Tage
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